Entretiens d'évaluation.
Structurez vos entretiens et accompagnez le développement de vos collaborateurs avec Abacus.
Des entretiens structurés au service du développement.
Préparez, réalisez et documentez vos entretiens d’évaluation directement dans Abacus. Des modèles personnalisés permettent de structurer les échanges, de définir des objectifs et des mesures concrètes et de suivre leur évolution dans le temps.
Une préparation collaborative
Impliquez le collaborateur dans la préparation de son entretien directement depuis MyAbacus.
Des évaluations adaptées à votre organisation
Utilisez des modèles personnalisés et des critères d’évaluation définis selon vos besoins.
Des objectifs qui s’inscrivent dans le temps
Définissez ensemble les objectifs et les mesures à mettre en œuvre et suivez leur évolution.
Fonctionnalités principales.
Préparation et réalisation des entretiens dans MyAbacus
Modèles et critères d’évaluation personnalisables
Définition et suivi des objectifs et des mesures
Classement des entretiens dans le dossier personnel
Évaluations et feedbacks à 360°
Des entretiens adaptés à chaque situation.
Entretien annuel, fin de période d’essai ou entretien de suivi : One Partner configure dans Abacus les différents modèles d’entretiens selon vos pratiques RH. Contenu, critères d’évaluation, objectifs et processus sont définis pour répondre aux besoins de chaque type d’entretien.
Parlons de vos besoins.
Besoin d’informations complémentaires, d’un échange avec nos spécialistes ou d’une démonstration ?
Nous sommes à votre disposition pour vous présenter la solution et répondre à vos questions.